Nếu Chiến lược là Hạt thì Văn hóa là Đất; Nếu Đất tốt thì Hạt sẽ nở hoa, dù Hạt có tốt đến mấy nhưng Đất (Văn hóa) không tốt thì Chiến lược cũng khó có thể thành công;
Văn hóa Doanh nghiệp phát triển mạnh mẽ sẽ có tác động tích cực đến sự phát triển Doanh nghiệp; Văn hóa Doanh nghiệp suy yếu sẽ làm Doanh nghiệp sa sút; Văn hóa Dầu khí Việt Nam gắn việc học tập & làm theo đạo đức Hồ Chí Minh; Ngọn lửa dầu khí được gìn giữ, phát triển từ thế hệ này qua thế hệ khác.
Tập đoàn Dầu khí Việt Nam trong suốt chiều dài lịch sử, vượt qua bao khó khăn, thử thách, từ đó Văn hóa Dầu khí đã hình thành & phát triển mà đỉnh cao là tinh thần nhiệt huyết, là bản lĩnh, ý chí của các thế hệ người dầu khí.
Người Dầu khí dù ở lĩnh vực nào, địa bàn nào cũng đều cần có những hệ giá trị chung hướng đến, cùng nhau vun đắp, gìn giữ; Tại thời điểm hiện nay, Hệ giá trị Dầu khí hướng tới là “Khát vọng – Trí tuệ- Chuyên nghiệp – Nghĩa tình” với phương trâm “Bản lĩnh – Đoàn kết – Đổi mới – Hành động” thực hiện sứ mệnh ” Tối ưu hóa nguồn năng lượng dầu khí, đi đầu trong hội trình kinh tế quốc tế”
Thegioibantin.com | VinaAspire News
Nguồn: Công đoàn Dầu khí Việt Nam